【导语】：根据成都环境投资集团有限公司（以下简称成都环境集团）战略发展规划和干部人才队伍建设需要，现面向社会开展集团所属企业经理层市场化选聘，详见正文。
一、公司简介
成都环境投资集团有限公司（原成都市兴蓉集团有限公司）始于1945年的成都市自来水特种股份有限公司，是目前成都市唯一一家以水务环保为主业的市属国有大型企业。集团正以“一个总体目标+三轮核心驱动+六大产业体系”为发展战略，暨在2022年的基础上，到2026年力争资产总额、年营业收入、年利润再翻一番（一个总体目标），坚持人才驱动、创新驱动、开放驱动（三轮核心驱动），全力打造生态、原水、供水、排水、治水、智慧（六大产业体系）协同发展的千亿级专业化、特色化城市运营商。截至目前，集团所属全资控股子公司69户，在职职工近7000人，总资产近700亿元。
成都市李家岩开发有限公司（以下简称李家岩公司）成立于2015年5月，注册资本6亿元，是集团全资子公司成都原水投资有限公司下属子公司，主要负责李家岩水库建设及运营。李家岩水库工程项目，是国务院2015年确定的全国“十三五”期间分步建设的172项重大水利工程之一。项目由水库工程及配套输水管道工程两部分组成，其中水库总库容1.73亿立方米，为大（II）型水库，总投资约48.1亿元；配套输水管道总长约50公里，途经崇州、温江、都江堰、郫都4区（市）12镇，供水规模约275万立方米/日，总投资约50.72亿元。
成都久隆水库开发有限公司(以下简称久隆公司)成立于2021年4月，注册资本6亿元，是集团全资子公司成都原水投资有限公司下属子公司，主要负责久隆水库建设及运营，久隆水库工程项目，是列入全国水利改革发展“十三五”规划、“十四五”水安全保障规划的中型水库工程。工程建设任务以城市综合生活供水为主，工程等别为Ⅲ等中型水库。水库正常蓄水位495.00米，总库容7892万立方米，工程建成后，可保障空港新城和简州新城用水需求。
成都三坝水库水利开发有限公司（以下简称三坝公司）成立于2022年8月，注册资本6亿元，是集团全资子公司成都原水投资有限公司下属子公司，主要负责三坝水库建设及运营。三坝水库工程项目，是列入全国水利改革发展“十三五”规划、“十四五”水安全保障规划、2020-2022年重点建设150项重大水利工程建设项目清单的大型水库。工程建设任务以城乡供水、防洪为主，兼顾灌溉、发电等综合利用，工程等别为Ⅱ等大型水库。工程建成后，可保障天府新区和大邑县城乡用水需求。
二、选聘职位
1. 李家岩公司副总经理1名（分管技术合同方向）；
2. 久隆公司副总经理2名（分管安全质量、技术合同方向各1名）；
3. 三坝公司副总经理3名（分管项目建设、安全质量、技术合同方向各1名）。
以上职位均为成都环境投资集团有限公司直接管理的中层管理职位。
三、任职条件及资格
（一）任职基本条件
1．政治素质好，拥护党的路线方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，有良好的职业操守，遵纪守法，勤勉尽责，团结协作，廉洁从业，敢于担当，有强烈的事业心和责任感。
2．具有较突出的工作业绩，熟悉现代企业管理，有较强的业务能力、经营管理能力、开拓创新精神和市场竞争意识。
3．爱岗敬业，吃苦耐劳，具有履行岗位职责所必需的专业知识，熟悉相关政策法规，熟悉市场和相关行业情况，能胜任应聘岗位工作要求。
4．具有良好的个人品行和能够正常履行职责的身体素质。
（二）任职资格
1. 初次担任中层副职的，男性一般不超过51岁，女性一般不超过46岁；2. 大学本科及以上学历；3. 具有8年及以上水利水电工程建设管理工作经历，主持或作为工程建设、设计、安全、质量、技术相关方面负责人参与过1个及以上大型水利水电工程项目；4. 精通项目管理流程，熟悉技术审查、质量、安全、环水保管理等相关业务知识；5. 逻辑思维能力强，谨慎沉稳保密性强，善于沟通协调、团队组建及项目管控；6. 水利水电、岩土工程、项目管理等相关专业和取得水利水电高级工程师及以上职称者优先。以上岗位职责详见附件1。
四、考核管理与薪酬待遇
（一）试用期管理
聘用人员任职试用期为1年，试用期满，将按照《成都环境投资集团有限公司中层管理人员选拔任用及管理制度》规定进行考核。
（二）考核管理
聘用人员为企业经理层成员，均实行任期制契约化管理，具体参照集团《成都环境投资集团有限公司部门负责人及子公司企业负责人任期制与契约化管理办法》及有关规定执行。
（三）薪酬待遇
按照集团《年薪制人员薪酬管理办法》，对标全国同行业、同规模、同业绩的市场人员薪酬价位，结合集团实际，研究确定。
五、选聘程序
选聘工作按照下列程序进行：
发布招聘公告——人选资格审查——综合测评（笔试、面试）——确定考察对象——组织考察——讨论决定和任职——聘任。
六、应聘须知
（一）报名方式
本次市场化选聘统一采取网上报名方式，请符合条件的应聘人员通过邮件的方式报名，报名将《公开选聘报名表》（详见附件2）、《个人承诺书》（详见附件3）、学历学位证、身份证、专业技术资格证书、职业（执业）资格或职称、近年来主要业绩工作证明材料、获奖材料等相关资料扫描件发送至招聘邮箱cdhjjthr@163.com，邮件主题为“应聘者姓名+应聘岗位”。
（二）报名时间
2022年8月12日起至9月1日。
（三）联系方式
1. 选聘工作咨询专线
成都环境投资集团有限公司：028-85919596-5013
成都原水投资有限公司：028-83365800-872
2. 选聘工作监督电话
成都环境投资集团有限公司：028-85919596-5504
成都原水投资有限公司：028-83353687
七、注意事项
本次市场化选聘将根据报名情况适时开展选聘程序。请各位应聘者随时关注相关通知信息，并保持联系方式畅通。本次选聘过程中成都环境投资集团有限公司、成都原水投资有限公司及下属项目公司不收取应聘者报名费、中介费、手续费、资料费等任何费用，请应聘者注意识别，谨防受骗。对于发布虚假招聘信息的个人或机构，集团保留追究法律责任的权利。
成都环境投资集团有限公司对本公告及未尽事宜拥有最终解释权。
特此公告。
附件2 公开选聘报名表.docx点击下载
附件1 岗位职责.docx点击下载
附件3 个人承诺书.docx点击下载
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