四川蜀道铁路运营管理集团有限责任公司管理岗招聘- 成都本地宝

【导语】：四川蜀道铁路运营管理集团有限责任公司发布了部分管理岗的招聘，具体的招聘岗位及条件，为您介绍。

　　一、企业简介

　　四川蜀道铁路运营管理集团有限责任公司(以下简称“蜀道铁路运营集团”)于2021年12月29日揭牌成立，是蜀道投资集团有限责任公司14户直属企业之一。

　　作为四川省唯一地方铁路特许经营企业，蜀道铁路运营集团致力打造全省铁路运营的专业化综合化平台，业务涵盖合资铁路管理经营、地方铁路及专用线运输、铁路运营维护、铁路物流等板块。截至2022年12月底，所属全资和控股企业17家，员工1700余人;管理资产总额超730亿元、管理净资产超690亿元;自营铁路里程约500公里，在建铁路里程约3485公里(其中省内里程约2253公里)。

　　面向未来，蜀道铁路运营集团将积极抢抓成渝地区双城经济圈建设、碳达峰碳中和等战略机遇，以创建蜀道集团“服务型企业标兵”为引领，持续深植“运营即服务”理念，深挖产业链价值，稳步打造“蜀道铁路运营”品牌，加快构建“交通+”产业生态，努力建设成为“运营高效、服务精优、产业聚合、实力倍增”全国一流铁路运营综合服务商。预计到2025年，将实现自营铁路里程超550公里，新拓展地方铁路专用线15-20条，年营业收入超50亿元，年利润总额超5亿元，有力支撑蜀道集团可持续高质量发展，为四川加快构建现代综合交通运输体系作出积极贡献。

　　二、招聘岗位

　　本次招聘采用外部公开招聘方式，面向社会(含2023届应届毕业生及择业期未就业的高校毕业生)招聘本部及所属企业管理岗位人员，共计26人。具体岗位、任职资格要求及招聘方式见附件。

　　三、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.拥护党的领导，政治素养高;品行端正，遵纪守法，具有良好的职业道德、强烈的事业心和责任感，无违法犯罪和不良行为记录。

　　2.爱岗敬业，具备岗位所需的专业知识和基本技能;具备较强的开拓创新、组织协调沟通和适应环境的能力，具有团队合作精神;具有较强的吃苦能力和抗压能力，能够适应高强度工作压力。

　　3.身体健康，能胜任工作。

　　(二)具体要求

　　具体岗位任职资格条件详见附件。

　　四、薪酬福利

　　(一)法定福利：包括社会保险、基本住房公积金、法定休假、带薪年休假及其他国家和地方政府规定的法定福利。

　　(二)其他福利：包括补充医疗保险、年金、定期体检、教育培训福利、工作餐等。

　　(三)具体薪酬面议。

　　五、招聘程序

　　(一)发布公告

　　招聘领导小组办公室将根据相关岗位发布要求，于2023年7月24日—2023年7月28日17:00分，通过四川省国资委官网、蜀道集团招聘官网、蜀道铁路运营集团官网、智联招聘等平台发布招聘信息。蜀道铁路运营集团有权根据岗位报名情况，视情调整招聘公告发布方式及报名截止时间。

　　(二)报名与资格审查

　　应聘人员登录蜀道集团招聘官网(https://hr.shudaojt.com/)或智联招聘平台(https://t.zhaopin.com/06r4ym)进行在线报名，每人限报1个岗位。报名截止，未按要求投递简历的，视为放弃应聘。

　　蜀道铁路运营集团对报名人员进行资格初审，择优确定进入笔试的人员名单。凡进入笔试人员名单的应聘人员，应将证明材料扫描件(要求PDF格式，内容清晰可辨)以“报名岗位+本人姓名”命名，打包提交至邮箱289207259@qq.com。报名材料包括：本人身份证、学历学位证书(须同时提供学历、学位认证报告，在校生尚未取得学历、学位证书需提供在读证明或就业推荐表)、其他符合招聘岗位条件和资格的书面资质证明等相关材料。

　　报名人员应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘资格，已录用的，按规定解除劳动合同。

　　(三)笔试

　　本次招聘采取线上笔试的方式，时间另行通知。

　　(四)面试

　　面试时间以及地点另行通知。

　　(五)开展背景调查

　　根据面试成绩，综合考虑人员素质和人岗匹配等因素，初步确定拟录用人员，并开展背景调查，主要调查其是否具有犯罪记录、社会不良记录、禁止从业及竞业禁止等情形。

　　(六)体检

　　拟录用人选在二级甲等及以上医院进行体检，医院体检结论须满足用工条件。

　　(七)录用

　　按程序办理入职手续，签订劳动合同。录用人员试用期依法确定。应届毕业生在取得毕业证，查验通过后方能办理录用手续。

　　六、其他相关事宜