宜宾市健康教育发展集团有限责任公司是四川省宜宾卫生学校下属全资公司。公司定位为助力提升宜宾健康职业教育教学质量、推进宜宾卫生健康产教融合高质量发展、促进宜宾养老托育服务健康发展，主要提供卫生健康职业教育和继续教育、教育后勤保障、托幼托育、康养、医疗等服务，积极为宜宾卫生健康事业发展贡献更多力量。现因公司业务发展需要，向社会公开招聘工作人员8名，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　二、招聘条件

　　(一)基本要求：大学本科及以上学历，40周岁及以下，特别优秀人员可以适当放宽。

　　(二)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党、爱岗、敬业、遵纪守法、无不良信用记录和犯罪记录的公民。

　　(三)遵纪守法、品行端正、诚信廉洁，具备较高的思想政治素质和良好的职业道德修养。

　　(四)具备应聘岗位相关专业背景和从业经验，具有团队精神，爱岗敬业，工作积极主动且亲和力强。

　　(五)具有强烈的事业心和责任感，具备较强的学习开拓精神和进取精神。

　　(六)身心健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。

　　(七)根据公司实际需要，保留对应聘者实际聘任岗位进行一定程度调整的权力。

　　三、薪酬待遇

　　(一)本次招聘人员试用期和正式录用(任职)后的工资薪酬按照宜宾市健康教育发展集团有限公司员工薪酬管理办法执行。

　　(二)凡经录用(任职)，公司依法为其缴纳“五险一金”。

　　四、招聘程序和方法

　　(一)报名时间：即日起—2023年8月3日下午15:00截止。

　　(二)报名资料：

　　1.学历、学位证书、身份证。

　　2.获奖证书或其它能证明自身能力或业绩的材料。

　　3.两寸近期免冠素颜相片1张，近期站姿生活照2张(无修图)。

　　应聘须知：请应聘者填写《宜宾市健康教育发展集团有限责任公司招聘人员报名表》并将以上资料扫描并制作成一个PDF文件，以“姓名+岗位”格式命名发送至邮箱494517086@qq.com，联系人：柳老师，报名咨询电话：18208222933。

　　通知面试时，再进行资格审查并交验相关原件。应聘者提供的简历材料原则上不退还。

　　4.报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假材料的，一经查实取消其报考录用资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。

　　(三)选聘方式

　　1.初选：将对符合报名条件的应聘者，根据报名信息进行初选，通过初选的人员，公司将电话告知面试相关事宜。

　　2.面试：时间、地点和要求另行通知;面试形式：非结构化面试、现场提问;逾期不参加面试的，视为自动放弃。没有形成竞争的岗位，面试成绩低于60分的人员，不予进入下一个环节。

　　(四)体检

　　根据考试总成绩从高到低，按1:1的比例确定体检人选。应聘人员须按照一般入职体检标准，在二级甲等及以上综合医院进行体检，并将体检合格报告交到宜宾市健康教育发展集团有限责任公司办公室(地址：叙州区南岸西区瑶湾路300号)。因体检不合格或放弃资格的，按考试总成绩的排序依次递补1次。

　　(五)政审

　　学校将对体检合格者进行政审，体检合格者必须提供无犯罪记录证明，政审不合格者不予录用。

　　(六)公示

　　考察合格的拟聘用人选在中国三江人才网(https://www.ybrc128.com/)进行公示。

　　(七)聘用

　　公示期满后，无问题或者反应的问题不影响聘用的，按规定办理聘用手续。对反应有影响聘用的问题并查实的，不予聘用;对反应的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。本次招聘岗位试用期为3个月，入职后按规定签订劳动合同，试用期满考核合格后，正式聘用。

　　(八)其它事项

　　1.简章中涉及年龄、工作年限、任职计算时间均截止到2023年7月31日。

　　2.未按规定要求参加面试、体检及考察环节的，视为自动放弃。

　　3.在体检、考察环节不合格或拟聘用人员放弃的，取消其聘用资格。由此产生的缺额，经公司研究后可按该岗位总成绩排名从高到低的顺序依次等额递补一次，若递补人选不符合岗位要求的，则不递补。

　　4.若公司经过综合考察，认为该岗位应聘人员未能达到公司要求，可取消该岗位人员聘用。

　　5.应聘人员提供虚假学历、履历等材料，造成的一切后果由应聘者自负，对公司造成损失的，依法追究法律责任。

　　6.本次招聘工作由公司监审风控部进行全程监督。如涉及违规违纪情况及相关投诉举报，公司将会同宜宾卫校纪检监察室进行受理和调查处理。

　　7.应聘人员务必保持电话通畅，若无法联系本人的，责任由应聘者自负。在招聘各环节中落选人员，恕不另行通知，敬请谅解。

　　8.本公告未尽事宜，由宜宾市健康教育发展集团有限公司负责解释。

　　附件：《宜宾市健康教育发展集团有限责任公司招聘人员报名表》

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