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四川育儿假最新进展
2023-01-05 22:14来源:成都发布【我要纠错】

【导语】:日前,《四川省基本公共服务标准》(2021年版)印发实施,其中提到了育儿假的最新消息。

  日前,《四川省基本公共服务标准》(2021年版)印发实施,其中提到了育儿假的最新消息

  鼓励“三孩”出实招,四川正制定“育儿假”实施方案

  育儿假方面

  修订后的《四川省人口与计划生育条例》全面取消社会抚养费等制约措施,清理和废止了相关处罚规定,并新增父母“育儿假”。“目前,我省正在制定具有四川特色的实施方案,多部门将协同解决政策落实中的堵点难点问题。”

  生育服务供给方面

  四川将免费孕前优生健康检查、孕产妇健康管理、基本避孕服务等内容纳入《四川省基本公共服务标准(2021年版)》。

  为计划怀孕夫妇免费提供优生健康教育、病史询问、体格检查、临床实验室检查、影像学检查、风险评估、咨询指导等孕前优生健康检查服务,为孕产妇规范提供孕早期健康检查、产后访视和健康指导等服务。

  生育政策调整后高龄高危孕产妇比例升高给出生缺陷防治带来的风险挑战,四川加大了出生缺陷一级预防力度,扩面实施免费孕前优生健康检查项目。

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  • 四川巴中二孩三孩育儿补贴措施

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  • 成都育儿假天数

    成都育儿假休假规定来了,子女三周岁以下的夫妻,每年分别享受累计十天的育儿假,育儿假视为出勤。

  • 四川育儿假假期间算出勤吗?

    四川育儿假假期间算出勤吗?算!子女三周岁以下的夫妻,每年分别享受累计十天的育儿假,育儿假视为出勤。

  • 四川育儿假可以分开休吗?

    四川育儿假可以分开休吗?答案是可以的,累计十天的育儿假可一次休完,也可分多次享受,由用人单位与职工根据实际情况商定。

  • 四川育儿假包括周末吗?

    四川育儿假不包括周六周日,“育儿假”假期为工作日,不包含节假日,小编还整理了更多育儿假的具体要求。

  • 四川育儿假公司不执行怎么办?

    《四川省人口与计划生育条例》属于地方性法规,不存在下发文件的形式。如单位没有按照规定执行育儿假政策,可依法向本单位工会或属地劳动监察保障部门进行反映。

  • 四川育儿假怎么休?

    近日,四川卫健委发布了关于《四川省人口与计划生育条例》实施中“育儿假”有关问题的指导意见,对于育儿假的实施做了阐释。

  • 成都育儿假怎么计算?

    “育儿假”中所指的“每年”为自然年度,按照自然年度计算,理论上“育儿假”可休四次,但最后一次须在子女满36个月(含)内休完。

  • 四川育儿假期时长+对象

    四川育儿假假期来了,假期时长为一年10天,视为出勤,假期对象为子女三周岁以下的夫妻。

  • 四川生育二三孩有补贴吗?

    目前四川攀枝花针对攀枝花有二、三孩生育补贴金,每月每孩发放500元,三年可领1.8万元补贴金。

  • 成都生育二三孩补贴最新消息(持续更新)

    目前成都暂无二三孩补贴,但根据四川省人民政府印发《聚焦高质量发展推动经济运行整体好转的若干政策措施》,其中有提到关于二三孩补贴。

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